中国合伙人观后感优秀心得5篇650字
中国合伙人观后感1
看了这部创业励志的影片《中国合伙人》。我被这三个主人公鲜明的性格所吸引，更感悟到优秀成功的团队，需要从九型人格 的角度分析并合理的搭配。
影片中的成东青是一个典型的6号忠诚型，他勤奋努力，待人真诚，但却不自信、没有安全感。他被逼无奈，只好贴小广告办培训班，来挣钱养活自己。但如果没有孟晓骏的加入，成东青可能会一直贴小广告，办自己的培训班，他可能觉得这样的生活也很不错。，。有了他的加入，打破了6号往日的安逸，并且为了梦想发生了团队冲突。也正因为3号的加入，才有了“新梦想”的诞生及成功。
那么，是不是3号的成东青与6号的孟晓骏搭伙最合理呢?影片中也看到了，他们的冲突不断。这样的团队中，必须有一个磨合调节的.人，那就是九型人格中的9号调停型或者是7号快乐型。影片中有另一个合伙人王阳，就是7号快乐型。只要觉得是快乐的事，他就会做。就
像影片中王阳陪成东青冒雨贴培训班的小广告时，他觉得这件有趣的事，所以去做，而此时的成东青贴小广告的动机却是为了生计、为了到安全感。有了快乐的7号，也使3号和6号的冲突有所缓和，更能冷静地思考“新梦想”的未来。
好的团队，需要好的搭配，何岸认为这里面有很多九型人格的学问。性格互补，合理搭配，才能打造出更多的合伙团队。
中国合伙人观后感2
《中国合伙人》以新东方三位创始人为原型，讲述了80年代的三位大学生的青春史、创业史。
从中我们至少悟出一下道理：
1。只有观游世界，才有世界观。永远不要只活在自己那一亩三分地里。从你走出的那一刻起，你的思维就会变得丰富多彩。
我们走在大路上
2。格局决定结局，大梦想的老板吸引大梦想的人才，小梦想的老板吸引小梦想的人才，当跟随我们多年的优秀人才离开我们时，我们一定要向内求解，一定是我们的梦想不能够吸引他们。
3。使命感会让你动力无限。前期创业是为了赚钱，到最后一定要心怀使命感;做到一定阶段，目标是成就员工，成就行业时，高手自然会被吸引过来。
你是我今生最爱的女孩>爱她没得救 4。人与人之间是相互力挺，人捧人高，人贬人低。领导应多认可、鼓励员工，要透过表象看本质;成长需要时间，让我们加速成长的就是得到领导的认可、鼓励。
爱情闯进门所有歌曲 5。领导人一定要学会示弱。管理就像一个弹簧，你强对方就弱，你弱对方就强;领导者可以什么都不精，但一定要有坚定的信念，能让多少人相信你，就能成就多大的事业。
6。当爱没有增加一切不会发生根本改变。领导人要深入员工内心了解员工需求。当员工只要一个苹果时，即使给他一火车的香蕉，他也没有感觉。
零点乐队张杰微笑歌词 7.使我疼苦者必使我强大。今天的不成功是因为我们伤的不够深、痛得不够烈，要感恩那些在人生道路上“伤害”过我们的贵人，因为他们，我们才努力更加成长。
8。读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数，阅人无数不如名师指路。三人行，必有我师，当下师为无上事，学习身边人。
9。成功一定有方法，失败一定有原因。失败原因只有四个字：“学习不够”。
10。世界万物要么走向成长，要么走向灭亡，等待，就是浪费青春。
中国合伙人观后感优秀心得5篇650字
中国合伙人观后感3
苏梅的人生梦想是去美国。为了她的美国梦，作为一个女孩儿选择深夜独自在图书馆看书，在自己的蜡烛用尽后，有胆量主动与一个素不相识的男人头碰头地共享灯光。这些细节无不昭显着她去美国的强烈愿望和坚定决心，为了这个人生目标她早已对任何风险放任不管。对此成东青心知肚明，他也明白想继续和苏梅在一起就必须一同去美国。于是，在努力帮助苏梅去美国的同时，他自己也为了获得美国签证百折不挠，使出了浑身解数。然
而悲剧的是，苏梅成功了，他却未能如愿。在这样的境况下，唯有苏梅放弃留在美国的梦想，完成学业后回国发展两人才可能在一起。然而，苏梅尽管对背叛如此真诚而痴情的成东青充满了自责和内疚，却仍未改变自己的`人生目标，并为了实现她的美国梦，坚定地在美国和成冬青之间选择了美国，抛弃了成东青。这不能怪苏梅，毕竟美国才是她的梦想，才是她认定的人生方向和幸福根基，任何一个有理性的人都不会为了一时之快而作出令自己后悔终生的决定。
发布评论