工伤事故案例分享，心得体会。工伤后，公司不垫付，不探视，不协商。总结经验教训，将公司惯用套路，常用手段汇总，分析。分享出来供大家参阅借鉴。简述：本人是四川观想科技股份有限公司员工。入职公司10天即被派往甘肃出差50多天。回公司上班20天左右，2018年8月1日，发生工伤事故。左跟骨骨折。三个月不能下地行走。因为公司没有为我买社保，考虑费用昂贵，且采用保守，不用动手术，所以拒绝了住院。但随后...

廖浩宇、廖旭、卢淑容诉乐山市人力资源和社会保障局社会保障行政确认二审行政判决书【案由】行政  行政行为种类  行政确认  【审理法院】四川省乐山市中级人民法院  【审理法院】四川省乐山市中级人民法院  【审结日期】2020.06.15  【案件字号】(2020)川11行终54号  【审理程序】二审  【审理法官】雷璐娜...

重庆科玺瑞物业管理有限公司与重庆市大渡口区人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政确认二审行政判决书【案由】行政  行政行为种类  行政受理  【审理法院】重庆市第五中级人民法院  【审理法院】重庆市第五中级人民法院  【审结日期】2021.01.05  【案件字号】(2020)渝05行终597号  【审理程序】二审 ...

王某某与陕西易某某人力资源开发有限责任公司,中国电信股份有限公司西安航天分公司劳动争议二审民事判决书【案由】民事  劳动争议、人事争议  其他劳动争议、人事争议  【审理法院】陕西省西安市中级人民法院  【审理法院】陕西省西安市中级人民法院  【审结日期】2020.05.18  【案件字号】(2020)陕01民终3527号  【...

武汉市科达云石护理材料有限公司、夏红兵劳动争议二审民事判决书【案由】民事  劳动争议、人事争议  其他劳动争议、人事争议  【审理法院】湖北省武汉市中级人民法院  【审理法院】湖北省武汉市中级人民法院  【审结日期】2021.04.12  【案件字号】(2021)鄂01民终2668号  【审理程序】二审  【审理法官】...

石少平、陕西勤龙建筑劳务有限公司劳动争议民事二审民事判决书【案由】民事  劳动争议、人事争议  其他劳动争议、人事争议  【审理法院】陕西省咸阳市中级人民法院  【审理法院】陕西省咸阳市中级人民法院  【审结日期】2022.09.20  【案件字号】(2022)陕04民终3397号  【审理程序】二审  【审理法官】刘...

五载维权路漫漫  不离不弃曙光现办案单位：大连市甘井子区公共法律服务中心办案人：苏环海    辽宁利金律师事务所副主任作者：  苏环海案由: 工伤认定案件事实：2020年6月8日是阳光明媚的一天，姜某来到了大连市甘井子区人民法院执行庭，法官郑重地将13万元的赔偿款送到了他手中，拿到赔偿款的姜某，万语千言一时涌上心头，却无法表达出来，忍不住两行热泪滚落下来，五...

在我国丧偶证明怎么写？ 兹有XX，女，岁，住某地。其于某年某月某日丧偶（配偶为某某于年月日死亡），现有子女几个，为儿子某女儿某，现证明其在丧偶后未再婚，特此证明。证明单位：日期。   在当今这个社会，在现实的生活中，有很多的夫妻在一方死亡之后还是要再伴侣的，那么，这个时候需要证明已经丧偶了，除此之外，还需要证明自己未婚。很多人对这方面的知识并不是很清楚。那么，在我国丧偶证明怎么写？接下...

工伤一次性赔偿合同协议书甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》等相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商一致达成如下协议，以解决由乙方发生的工伤事故而产生的赔偿事宜：一、工伤事故情况乙方于（事故发生时间）在甲方工作期间发生工伤事故，受到了（工伤部位、伤害程度等）的伤害。二、责任认定经甲、乙双方共同商议和劳动保障部门的调查，确认工伤事故责任主要归属于：（注...

宁夏工伤一次性补助金工伤一次性补助金是指在职工发生工伤后，用人单位给予的一次性经济补助。宁夏工伤一次性补助金的发放标准和程序，对于受伤职工来说是非常重要的。下面将详细介绍宁夏工伤一次性补助金的相关政策。首先，宁夏工伤一次性补助金的发放标准是根据受伤职工的伤残等级来确定的。根据《宁夏回族自治区工伤保险条例》的规定，伤残等级分为十级，分别对应不同的一次性补助金金额。具体标准如下：一级伤残为35个月的工...

  一、工伤伤残等级评定标准及赔偿标准  （一）一级工伤鉴定标准  一级伤残的鉴定标准包括：极重度智能损伤;四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;重度非肢体瘫运动障碍;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。  1、支付一次性伤残补助金：一级伤残为27...

工伤保险若干问题解答一、什么是工伤保险?    工伤保险又称职业伤害保险，是指劳动者在从事生产劳动的过程中或者与工作有密切联系的经济活动中遭受事故伤害、或者患职业病以及在从事劳动过程中发生死亡(以下简称“发生事故伤害”)，劳动者或其遗属能够从国家和社会得到物质补偿和医疗救助的社会保险制度。    二、工伤保险有哪些特点?    工伤保险是...

工伤赔偿协议书格式范文  工伤赔偿协议书格式范文（篇1）  甲方（用人单位）：_____  乙方（劳动者）：_____  乙方于_____年_____月_____日在工作过程中发生人身伤害事故。为妥善解决乙方受伤事宜，甲乙双方经协商一致，达成如下协议：  一、自乙方受伤之日起截止本协议签订之日，甲方已替乙方支付医疗费、护理费、交通费等计_____元...

工伤一次性赔偿协议书模板〔集锦6篇〕工伤一次性赔偿协议书模板〔集锦6篇〕【篇一】 甲方：__________乙方：__________身份证号码：__________乙方是甲方的员工，于_____年_____月_____日在工作期间发生受伤事故，后经__________市劳动和社会保障局认定为工伤，经__________市劳动才能鉴定委员会鉴定为级伤残。现乙方与甲方就补偿其受伤事宜，经协商达成一致...

赔偿标准一切问题都可以通过法律途径进行调解处理法律咨询一键通400。000。9164残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对...

无锡十级工伤赔偿工伤赔偿是指因在工作中受到意外事故伤害或患职业病而导致劳动者丧失劳动能力，导致损失的经济补偿。在无锡，十级工伤是指因工作原因导致的最严重的伤残等级，需要给予较高的工伤赔偿。根据《中华人民共和国劳动保障法》和《无锡市雇佣劳动者工伤保险规定》，对于十级工伤，工伤赔偿标准如下：爱一回受一次伤1. 一次性伤残补助金：根据伤残程度和底月工资的比例，给予一次性的伤残补助金。根据无锡市的规定，十...

三级工伤能陪多少？一、 工伤医疗费用工伤医疗费用：工伤所需费用享受因工医疗待遇，这些费用一般包括住院所需的挂号费、住院费、医疗费、药费等，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金中全额支付。但职工工伤应当到协议医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近医疗机构抢救。在非协议医疗机构急救的,脱离危险后应及时转到协议医疗机构医治。异地发生事故伤害在外地医疗机...

爱一回受一次伤浙江工伤保险条例实施细那么公伤，相对于非因公负伤而言，是因公负伤的简称。下文是浙江省工伤保险条例实施细那么，欢送阅读!修改后的《工伤保险条例》(以下简称《条例》)已于20xx年1月1日起施行。为进一步做好《条例》的贯彻实施工作，妥善衔接《条例》修改前后的相关政策规定，切实维护广阔职工和用人单位的合法权益，结合本省实际，经省同意[1] 。一、适用范围。我省境内的企业、事业单位、社会团体...

9级工伤赔偿标准 工伤九级伤残赔偿标准工伤九级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病，经认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会依据GB/T 16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利，九级伤残职工享受的待遇就是工伤九级赔偿标准。9级工伤伤残赔偿项目及标准...

工伤十级赔付标准工伤认定十级赔偿的标准一、一次性伤残补助金1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。3、法律依据：《工伤保险条例》第三十七条、第六十...

工伤一次性赔偿协议书甲 方：                      乙 方：                        针对乙方于   ...

顺丰工伤10级伤残赔偿价格表最新标准2022工伤十级伤残赔偿多少钱一、一次性伤残补助金1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。3、法律依据：《工伤...

广东省工伤保险条例工伤保险条例》是为保障劳动者因工伤残或者职业病伤害获得医疗救治和经济补偿，对因工死亡职工亲属进行抚恤，分散用人单位的工伤风险的重要条例。给大家收集了相关信息，欢迎大家进行查阅!广东省工伤保险条例全文第一章 总则第一条 为保障劳动者因工伤残或者职业病伤害获得医疗救治和经济补偿，对因工死亡职工亲属进行抚恤，分散用人单位的工伤风险，根据国务院《工伤保险条例》，结合广东省实际，制定本条...

2019年工伤鉴定九级赔偿标准职工在工作期间或者是因为工作而受伤了，经鉴定之后，企业或单位会根据他所受的伤害级别而给予补偿。工伤鉴定九级赔偿的标准是怎样的？小编整理相关资料，希望对于需要了解的人来说有一定帮助。▲1、医疗费：按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。▲2、伙食补助费：由统筹地区人民政府规定。▲3、交通、食宿费：到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民政府规定...

九级工伤的赔偿标准工伤就是职工在工作中，因工作活动受到伤害或者患上了职业病，经过相关组织鉴定后，根据相关规定，是可以获得赔偿的。在实际中受工伤的情况也是很多的，接下来为大家介绍一下九级工伤赔偿标准表。医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。1、职工工伤应当在签订效劳协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。2、工伤所需费用符合工伤保险诊疗工程目...

工伤认定申请一次性告知书根据《工伤认定办法》提出工伤认定申请应当提交以下材料：1.工伤认定申请表（在人力资源和社会保障局领取）；2.职工受伤害时或诊断患职业病时与用人单位之间的劳动、聘用合同或者其它存在劳动、人事关系的证明；（如用人单位不承认与受伤职工之间存在劳动关系的，应根据〈关于确立劳动关系有关事项的通知〉（劳社部发[2005]12号文件规定向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请劳动关系仲裁）；3...

云南工伤赔偿标准一览表云南工伤认定范围包括什么?1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、...

工伤赔偿协议书模板下载日期：[填写日期]甲方：[企业名称] 地址：[企业地址] ：[企业电话]乙方：[受伤员工姓名] 身份证号：[受伤员工身份证号码] 联系地址：[受伤员工联系地址] ：[受伤员工]鉴于： 1. 乙方在甲方单位工作期间发生工伤，符合《中华人民共和国劳动法》关于工伤的相关规定。 2. 双方经友好协商，决定按照法律法规的规定，进行工伤赔偿协议的签订。根据《中华人...

海来阿西、吉木阿依、吉木阿呷等提供劳务者受害责任纠纷二审民事裁定书【案由】民事  侵权责任纠纷  侵权责任纠纷  提供劳务者受害责任纠纷  【审理法院】四川省凉山彝族自治州中级人民法院  【审理法院】四川省凉山彝族自治州中级人民法院  【审结日期】2021.07.28  【案件字号】(2021)川34民终1239号 ...

孙连羽、文投控股股份有限公司劳动争议二审民事裁定书【案由】民事  劳动争议、人事争议  其他劳动争议、人事争议  【审理法院】辽宁省沈阳市中级人民法院  【审理法院】辽宁省沈阳市中级人民法院  【审结日期】2020.03.16  【案件字号】周慧敏94演唱会(2019)辽01民终10304号  【审理程序】二审  【审...